![О запрете увольнения сотрудников которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет. . О запрете увольнения сотрудников которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет. .](/netcat_files/generated/97/139/760x570/268/8ef1b78ef551488a260b0753c523292c.jpg?crop=0%3A0%3A0%3A0&hash=6637e9324894bc953074d1d3c1dd6deb&resize_mode=0&wm_m=0)
Прокуратура города разъясняет гражданам, что Федеральным законом от 14.02.2024 № 12-ФЗ внесены изменения в ст. 261 Трудового кодекса Российской Федерации согласно которым, работодателям запретили увольнять по своей инициативе сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет.
Ранее гарантия действовала, пока ребенку не исполнилось 14 лет.
В ряде случаев увольнение таких сотрудников по инициативе работодателя допускают, например, при ликвидации организации или неоднократном неисполнении работников без уважительных причин своих трудовых обязанностей.